تخطَّ إلى المحتوى

الموارد البشرية

نتولى إدارة مواردك البشريةلتتفرّغ لنمو أعمالك

ندير الموارد البشرية لمنشأتك بالكامل، من مباشرة الموظف حتى نهاية خدمته: العقود، والرواتب، وشؤون الموظفين، والمعاملات الحكومية على قوى والتأمينات ومقيم ومدد. تحصل على فريق متخصص ونظام سحابي موحّد، وتتفرغ أنت لإدارة أعمالك.

موظف سعودي يقف بثقة في مكتب حديث

التحدي التشغيلي

تتزايد إجراءات الموظفينويتراجع وقتك لتطوير أعمالك

العقود والرواتب والإقامات ومعاملات المنصات الحكومية تستهلك وقت الإدارة يومياً، وأي تأخير فيها قد يتحول إلى مخالفة. مع انتشار، يتولى فريق متخصص هذه الأعمال كاملة، وتصلك النتائج في تقرير واضح.

متى تفكر في الإسناد؟ عندما تستهلك الرواتب والمعاملات الحكومية وقت إدارتك، أو تتكرر الملاحظات والمخالفات، أو تريد تكلفة شهرية واضحة بدل بناء قسم موارد بشرية داخلي.

نوفر لكم

فريق سعودي متخصص

نظام سحابي موحّد

تطبيق جوال للموظفين

مدير حساب مخصص

تقرير امتثال شهري

كم يكلّفك تشغيل هذا الفريق بنفسك؟

احسبها في دقيقة بأرقام السوق السعودي: الرواتب والتأمينات والتوظيف وكل ما يضاف إليها.

احسب التكلفة

نطاق الخدمة

ماذا تدير انتشــــار؟

ندير الموارد البشرية لمنشأتكم بالكامل: شؤون الموظفين من المباشرة حتى نهاية الخدمة، والعقود، والرواتب وحماية الأجور على «مدد»، والمعاملات الحكومية على قوى والتأمينات ومقيم، والتأمين الطبي، ومتابعة التوطين. ونوفر لكم فريقاً سعودياً متخصصاً، ونظاماً سحابياً موحّداً، وتطبيق جوال للموظفين، ومدير حساب مخصصاً، وتقرير امتثال شهرياً.

المرحلة الأولى — نؤسّس

الأساس والتفويض

01

استلام الخدمة والتفويض

نستلم وثائق المنشأة وملفات الموظفين، ونتولى التفويض على المنصات الحكومية، ونسلّمك تقريراً أولياً عن وضع منشأتك الحالي.

02

تهيئة النظام السحابي

نُدخل هيكل منشأتك وبيانات موظفيك في النظام، ونحدد الصلاحيات ومن يعتمد كل طلب.

المرحلة الثانية — نشغّل

التشغيل اليومي نيابة عنك

02
03

شؤون الموظفين

ندير دورة حياة الموظف كاملة، من المباشرة وتوثيق العقد حتى تصفية المستحقات وإخلاء الطرف.

04

الرواتب وحماية الأجور

نُعدّ مسيرات الرواتب والبدلات والاستقطاعات والسلف، ونرفعها على «مدد» في موعدها.

05

المنصات الحكومية

ننجز معاملاتكم على قوى والتأمينات ومقيم ومدد نيابة عنكم، من تقديم الطلب حتى إغلاق المعاملة.

المرحلة الثالثة — نتابع ونحمي

الامتثال والاستمرارية

03
06

التأمين الطبي

نسجّل الموظفين الجدد وأفراد أسرهم في التأمين الطبي، ونحذف من انتهت خدمتهم دون تأخير.

07

متابعة التوطين

نتابع شهرياً نطاق منشأتك ونسب توطين المهن، ونوضح لك أثر أي تعيين أو إنهاء خدمة قبل أن تتخذ القرار.

08

دعم التوطين

نتابع برامج دعم توظيف السعوديين وتأهيلهم في «طاقات» و«هدف»، ونساعدك على الاستفادة منها حسب أهلية منشأتك.

09

التقارير ومدير الحساب

مدير حساب مخصص يتابع معاملاتك، وتقرير امتثال شهري يوضح لك وضع منشأتك بدقة.

↻دورة تحسين مستمرة ودائمة

الأثر التشغيلي

نتائج تظهر في طريقة أعمــــالك

تشغيل أكثر انتظاماً، ورؤية أوضح للأداء، وتحسين مستمر مبني على أرقام فعلية.

  • كيف أطلب إجازة سنوية؟
  • من تطبيق الموظف، وتتابع موافقتها من نفس الشاشة.
  • شكراً، أرسلت الطلب!

طلبات الموظفين بلا انتظار

تطبيق جوال يمكّن موظفيك من تسجيل الحضور، وطلب الإجازات، والاطلاع على كشف الراتب بأنفسهم.

كل المنصات من مكان واحد

وصول دائمتخصيص سريعتكامل مرنتوسّع فوري

كل المنصات من مكان واحد

قوى والتأمينات ومقيم ومدد تُدار نيابة عنك، بفريق واحد ومدير حساب متخصص.

رواتب دقيقة في موعدها

مسيرات تُراجع قبل اعتمادها، وملفات أجور تُرفع على «مدد» دون تأخير أو ملاحظات.

تكلفة واحدة واضحة

اشتراك شهري ثابت بدل تكاليف التوظيف والأنظمة والمصاريف غير المتوقعة لقسم موارد بشرية داخلي.

امتثال حتى إغلاق المعاملة

نتابع كل معاملة من استلام الطلب حتى إغلاقها، ونعالج الملاحظات قبل أن تتحول إلى مخالفات.

متابعة شهرية مستمرة

تقارير أداء شهرية ومراجعة دورية لبيانات موظفيك، لتبقى سجلاتك محدّثة ومتطابقة مع المنصات.

أداء يمكن رؤيته وتحسينــــه

تُحدَّد المؤشرات النهائية بعد فهم النطاق. ومن أمثلتها:

الالتزام بمستوى الخدمة
دقة الرواتب
نسبة الالتزام بحماية الأجور
النطاق ونسب توطين المهن
صلاحية الوثائق في موعدها
معدل توثيق العقود

الأسئلة الشائعة

ما تحتاج معرفته قبل البدء

عندما تستهلك الرواتب والمعاملات الحكومية وقت إدارتك، أو تتكرر الملاحظات والمخالفات، أو تبحث عن تكلفة شهرية واضحة بدل بناء فريق داخلي.

خلّنا نبني نموذج التشغيلالمناسب لأعمالك

أخبرنا بعدد موظفيك وما تحتاجه، ونقترح عليك النطاق المناسب وتكلفته.